PUBLICAÇÃO
Os quadros apresentados acima não são segregados por sexo uma vez que não existem disparidades salariais entre os sexos feminino e masculino no desempenho de funções equivalentes.
2.5. Interesse Público
Em atendimento ao artigo 5º, parágrafo 1º do Estatuto Social, a Administração da Emgea informa que, no exercício findo, não foram assumidas operações, obrigações ou responsabilidades ao amparo do artigo 5º do Estatuto Social. Não houve celebração de contratos, convênios ou ajustes com entes públicos que implicassem assunção de custos, resultados operacionais específicos ou projetos de investimento em condições diversas às de sociedades privadas atuantes no mesmo mercado. Dessa forma, não existem valores ou informações adicionais a serem evidenciados nas demonstrações contábeis relacionadas a este dispositivo.
2.6. Transparência
A Emgea tem a transparência como valor e princípio de governança. Para tanto, divulga no endereço eletrônico www.emgea.gov.br dados sobre seus negócios e seu funcionamento, incluindo informações detalhadas sobre sua estrutura de governança corporativa e gestão, além de disponibilizar canais para solicitações de informações, reclamações, sugestões, elogios e denúncias.
3. Perspectivas
No Planejamento Estratégico para o quinquênio 2026-2030, foram atualizados os objetivos estratégicos e as estratégias de 2025.
No quadro a seguir, pode-se observar a priorização e distribuição das escolhas estratégicas nas perspectivas finanças, processos, clientes e pessoas, oriundas da aplicação da metodologia Balanced Scorecard - BSC para o exercício de 2026.
Quadro 5 - Mapa Estratégico da Emgea