TJRN - 0808467-61.2025.8.20.5001

PODER JUDICIÁRIO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE 4ª VARA CÍVEL DA COMARCA DE NATAL/RN Processo nº 0808467-61.2025.8.20.5001 Ação: PROCEDIMENTO COMUM CÍVEL (7) AUTOR: TIAGO VICTO ANDRADE DE CARVALHO REU: UNIMED NATAL SOCIEDADE COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO DESPACHO Intimem-se as partes, por seus advogados, para, no prazo de 10 (dez) dias, especificarem as provas que eventualmente pretendam produzir, fundamentando a sua necessidade.

Decorrido o prazo, com ou sem manifestação, voltem os autos conclusos.

Natal/RN, 23 de agosto de 2025.

OTTO BISMARCK NOBRE BRENKENFELD Juiz de Direito (documento assinado digitalmente na forma da Lei n°11.419/06)

PODER JUDICIÁRIO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE 4ª VARA CÍVEL DA COMARCA DE NATAL/RN Processo nº 0808467-61.2025.8.20.5001 Ação: PROCEDIMENTO COMUM CÍVEL (7) AUTOR: TIAGO VICTO ANDRADE DE CARVALHO REU: UNIMED NATAL SOCIEDADE COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO DESPACHO Intime-se a parte autora, por seu advogado, para se manifestar acerca da contestação, no prazo de 15 dias.

Decorrido o prazo, com ou sem manifestação, voltem os autos conclusos.

Natal/RN, 2 de julho de 2025.

OTTO BISMARCK NOBRE BRENKENFELD Juiz de Direito (documento assinado digitalmente na forma da Lei n°11.419/06)

PODER JUDICIÁRIO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE 4ª VARA CÍVEL DA COMARCA DE NATAL/RN Processo nº 0808467-61.2025.8.20.5001 Ação: PROCEDIMENTO COMUM CÍVEL (7) AUTOR: TIAGO VICTO ANDRADE DE CARVALHO REU: UNIMED NATAL SOCIEDADE COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO DESPACHO Cumpra-se em caráter de urgência a tutela recursal deferida nos autos do Agravo de Instrumento n° 0802771-12.2025.8.20.0000, nos seguintes termos: "Ante o exposto, defiro parcialmente o pedido de antecipação dos efeitos da tutela recursal para determinar que a cooperativa Agravada promova a inclusão do Agravante em seu quadro de cooperados, na especialidade de anestesiologia, no prazo de 05 (cinco) dias a partir da intimação do recolhimento da cota de ingresso, sob pena de multa de R$ 1.000,00 (um mil reais), por cada dia de descumprimento, limitada ao teto de R$ 30.000,00 (trinta mil reais), até ulterior deliberação da Segunda Câmara Cível.

No prazo de 05 (cinco) dias, deverá a parte autora realizar, no Juízo de origem, o depósito judicial da cota de capital social de ingresso, no valor de R$ 120.000,00 (cento e vinte mil reais), sob pena de perda da eficácia da liminar." Intime-se a parte autora a fim de que deposite judicialmente em cinco dias a cota de capital social de ingresso, no valor de R$ 120.000,00 (cento e vinte mil reais).

Recolhida a cota de ingresso, intime-se o plano de saúde a fim de que promova a inclusão do demandante em seu quadro de cooperados, na especialidade de anestesiologia, no prazo de 05 (cinco) dias.

Permaneçam os autos aguardando decurso do prazo de resposta.

Natal/RN, 11 de março de 2025.

OTTO BISMARCK NOBRE BRENKENFELD Juiz de Direito (documento assinado digitalmente na forma da Lei n°11.419/06)

PODER JUDICIÁRIO DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE 4ª Vara Cível da Comarca de Natal Rua Doutor Lauro Pinto, 315, Fórum Seabra Fagundes, Lagoa Nova, NATAL - RN - CEP: 59064-972 Processo nº 0808467-61.2025.8.20.5001 Ação: PROCEDIMENTO COMUM CÍVEL (7) AUTOR: TIAGO VICTO ANDRADE DE CARVALHO REU: UNIMED NATAL SOCIEDADE COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO DECISÃO INTERLOCUTÓRIA Vistos etc., Trata-se de demanda proposta por TIAGO VICTO ANDRADE DE CARVALHO em face de UNIMED NATAL SOCIEDADE COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO, na qual aduz a parte autora, em síntese, que: a) é médico anestesiologista; b) buscou entrar nos quadros da cooperativa demandada, no entanto, foi surpreendido com a notícia de que não lhe seria autorizado o ingresso, em flagrante violação ao princípio das portas abertas; b) a ré realiza "processos de admissão", abrindo pouquíssimas vagas e somente para algumas especialidades; c) esse tipo de seleção não é legítimo, por contrariar o princípio das portas abertas; e d) o referido princípio estabelece que todo aquele que preencher os requisitos para o exercício das atividades da cooperativa deveria ter franco acesso, a qualquer época do ano, sem concorrência com outros interessados ou com submissão a números de vagas.

Requereu a concessão de tutela de urgência para ingresso da autora no quadro de cooperados da ré, na especialidade de anestesiologia, mediante recolhimento da cota no valor de R$ 84.000,00, independentemente de quaisquer decisões de aceitação do conselho ou outro processo administrativo interno. É o breve relatório.

A concessão de tutela de urgência de natureza antecipada no processo de conhecimento é disciplinada pelo art. 300 do CPC, condicionando-se à existência de “elementos que evidenciem a probabilidade do direito e o perigo de dano ou o risco ao resultado útil do processo” desde que não haja “perigo de irreversibilidade dos efeitos da decisão”.

No caso presente, muito embora a parte autora efetivamente tenha demonstrado sua qualificação técnica para ingressar na Cooperativa médica, não resta configurado, de plano, que a previsão estatutária de processo seletivo para tanto represente violação ao princípio da livre adesão voluntária, plasmado nos arts. 4º, I e 29, da Lei nº 5.764/71. "Art. 4º As cooperativas são sociedades de pessoas, com forma e natureza jurídica próprias, de natureza civil, não sujeitas a falência, constituídas para prestar serviços aos associados, distinguindo-se das demais sociedades pelas seguintes características: I - adesão voluntária, com número ilimitado de associados, salvo impossibilidade técnica de prestação de serviços;" "Art. 29.

O ingresso nas cooperativas é livre a todos que desejarem utilizar os serviços prestados pela sociedade, desde que adiram aos propósitos sociais e preencham as condições estabelecidas no estatuto, ressalvado o disposto no artigo 4º, item I, desta Lei. § 1° A admissão dos associados poderá ser restrita, a critério do órgão normativo respectivo, às pessoas que exerçam determinada atividade ou profissão, ou estejam vinculadas a determinada entidade. § 2° Poderão ingressar nas cooperativas de pesca e nas constituídas por produtores rurais ou extrativistas, as pessoas jurídicas que pratiquem as mesmas atividades econômicas das pessoas físicas associadas. § 3° Nas cooperativas de eletrificação, irrigação e telecomunicações, poderão ingressar as pessoas jurídicas que se localizem na respectiva área de operações. § 4° Não poderão ingressar no quadro das cooperativas os agentes de comércio e empresários que operem no mesmo campo econômico da sociedade." De acordo com o chamado princípio da “porta-aberta”, consectário do princípio da livre adesão, não podem existir restrições arbitrárias e discriminatórias à livre entrada de novo membro na cooperativa, devendo a regra limitativa da impossibilidade técnica de prestação de serviços ser interpretada segundo a natureza da sociedade cooperativa.

Nesse diapasão, o Superior Tribunal de Justiça, mudando sua orientação jurisprudencial anterior, firmou entendimento segundo o qual a exigência de exame prévio de admissão para ingresso em cooperativa médica não viola o princípio da livre adesão.

Além disso, a Corte Superior firmou jurisprudência quanto à possibilidade de limitação, de forma impessoal e objetiva, do número de vagas no processo seletivo para ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico, tendo em vista o mercado para a especialidade e o necessário equilíbrio financeiro da entidade: AGRAVO INTERNO NOS EMBARGOS DE DIVERGÊNCIA NO RECURSO ESPECIAL.

COOPERATIVA DE TRABALHO MÉDICO.

NOVO ASSOCIADO.

INGRESSO.

RECUSA.

REQUISITOS.

PROCESSO SELETIVO PÚBLICO.

ESTATUTO SOCIAL.

PREVISÃO.

CRITÉRIOS OBJETIVOS E IMPESSOAIS.

SÚMULA 168/STJ.

MAJORAÇÃO DE HONORÁRIOS EM EMBARGOS DE DIVERGÊNCIA.

POSSIBILIDADE. 1.

O acórdão embargado encontra-se no mesmo sentido da jurisprudência consolidada no Superior Tribunal de Justiça, qual seja: "É lícita a previsão em estatuto social de cooperativa de trabalho médico de realização de processo seletivo público e de caráter impessoal, exigindo-se conteúdos a respeito de ética médica, cooperativismo e gestão em saúde como requisitos de admissão de profissionais médicos para compor os quadros da entidade, pois, por força de lei, o interessado deve aderir aos propósitos sociais do ente e preencher as condições estatutárias estabelecidas, devendo o princípio da porta aberta ser compatibilizado com a possibilidade técnica de prestação de serviços e a viabilidade estrutural econômico-financeira da sociedade cooperativa" (AgInt nos EAREsp n. 1.978.737/SP, relator Ministro Ricardo Villas Bôas Cueva, Segunda Seção, julgado em 29/8/2023, DJe de 4/9/2023.) Precedentes. 2) Incide, na espécie, a Súmula n. 168 do STJ: "Não cabem embargos de divergência, quando a jurisprudência do Tribunal se firmou no mesmo sentido do acórdão embargado".

Precedente. 3. É pacífico nesta Corte que, "Interpostos embargos de divergência, inaugura-se novo grau autorizando a majoração de honorários a título recursal" (AgInt nos EREsp n. 1.930.702/SP, relator Ministro Og Fernandes, Corte Especial, julgado em 7/3/2023, DJe de 15/3/2023. ) Agravo interno improvido. (AgInt nos EREsp n. 1.967.221/SP, relator Ministro Humberto Martins, Segunda Seção, julgado em 5/3/2024, DJe de 8/3/2024.) AGRAVO INTERNO NO AGRAVO EM RECURSO ESPECIAL.

OBRIGAÇÃO DE FAZER.

COOPERATIVA MÉDICA.

PREVISÃO ESTATUTÁRIA ESTABELECENDO A NECESSIDADE DE SUBMISSÃO DO PROFISSIONAL A PROCESSO SELETIVO.

LEGALIDADE E CABIMENTO.

APLICAÇÃO DE ENTENDIMENTO DESTA CORTE SUPERIOR.

VIABILIDADE DE CONCESSÃO DO PLEITO DA OPERADORA DO PLANO DE SAÚDE.

AGRAVO INTERNO DESPROVIDO. 1.

Consoante entendimento do Superior Tribunal de Justiça, "é lícita a exigência, prevista em estatuto, de prévia aprovação em processo seletivo e de realização de curso de cooperativismo como requisitos para o ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico.

Admite-se a limitação, de forma impessoal e objetiva, do número de vagas no processo seletivo para ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico, tendo em vista o mercado para a especialidade e o necessário equilíbrio financeiro da entidade" (REsp n. 1.981.768/SP, relatora Ministra Nancy Andrighi, Terceira Turma, julgado em 3/5/2022, DJe de 5/5/2022). 2.

Agravo interno desprovido. (AgInt no AREsp n. 2.446.181/SP, relator Ministro Marco Aurélio Bellizze, Terceira Turma, julgado em 26/2/2024, DJe de 28/2/2024.) AGRAVO INTERNO.

AGRAVO EM RECURSO ESPECIAL.

AÇÃO DE OBRIGAÇÃO DE FAZER.

COOPERATIVA DE TRABALHO MÉDICO.

LIMITAÇÃO DE INGRESSO JUSTIFICADA.

POSSIBILIDADE.

PRINCÍPIOS DA LIVRE ADESÃO VOLUNTÁRIA E "PORTAS ABERTAS".

AUSÊNCIA DE VIOLAÇÃO.

IMPOSSIBILIDADE TÉCNICA DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS.

ANÁLISE À LUZ DO REGRAMENTO DAS OPERADORAS DE PLANOS DE SAÚDE. 1.

A jurisprudência do STJ firmou o entendimento de que o princípio das "portas abertas", característico do sistema jurídico das cooperativas, comporta as duas ordens de restrições ao ingresso do interessado: a primeira, contida no artigo 4°, I, referente à própria logística de prestação de serviços pela entidade, que pode encontrar limites operacionais de ordem técnica; e a segunda, prevista no art. 29, relacionada aos propósitos sociais da cooperativa e ao preenchimento, pelo aspirante, das condições estabelecidas no estatuto, as quais podem versar, inclusive, sobre restrições a categorias de atividade ou profissão. 2. "Consoante a jurisprudência do STJ, é lícita a exigência de prévia aprovação em processo seletivo como requisito para o ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico.

Admite-se a limitação, de forma impessoal e objetiva, do número de vagas no processo seletivo para ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico, tendo em vista o mercado para a especialidade e o necessário equilíbrio financeiro da entidade" (AgInt no AREsp n. 2.261.243/PR, relatora Ministra Nancy Andrighi, Terceira Turma, julgado em 24.4.2023, DJe de 26.4.2023). 3.

Agravo interno a que se nega provimento. (AgInt no AREsp n. 2.261.387/PR, relatora Ministra Maria Isabel Gallotti, Quarta Turma, julgado em 13/11/2023, DJe de 17/11/2023.) Além do caráter objetivo da seleção, na medida em que é precedida de editais por meio dos quais se faculta a participação ampla de todos os profissionais qualificados, um dos fundamentos principais dos acórdãos proferidos pelo STJ consiste da responsabilidade solidária das cooperativas de saúde por atos praticados pelos médicos cooperados.

Diante de referido liame de responsabilidade civil, afigura-se razoável que seja assegurada às cooperativas a prerrogativa de estabelecer critérios de seleção de caráter objetivo voltados a aferir a qualificação dos profissionais, como, por exemplo, a previsão estatutária de exames de admissão.

Importante destacar que o TJRN fixou as seguintes teses por ocasião do julgamento do Incidente de Resolução de Demandas Repetitivas nº 0807642-95.2019.8.20.0000: a) É livre a adesão espontânea e ilimitada de novos associados à cooperativa de trabalho médico, conforme artigo 4º, inciso I, e artigo 29, caput, da Lei Federal nº 5.764/1971, que prestigia o princípio das portas abertas como regra geral para o cooperativismo, ressalvada a possibilidade de realização de processo seletivo prévio, capaz de aferir a qualificação do candidato, bem como a demonstração excepcional de impossibilidade técnica e temporária para nova admissão, a serem necessariamente comprovadas por meio de estudos técnicos divulgados com transparência, impessoalidade e atualidade; b) A majoração do valor da quota-parte inicial exigida dos novos cooperados com fundamento no artigo 19, § 2º, do Estatuto da UNIMED Natal, por decisão do Conselho de Administração da Cooperativa, constitui implementação de disposição prevista no próprio regulamento (estatuto), sendo válidas as cobranças decorrentes de tais majorações, eis que a eficácia contra terceiros se verifica desde o registro da modificação do Estatuto da UNIMED Natal, imprimida com a atual redação do seu artigo 19, § 2º.

No caso concreto, nos termos do edital de ID. 142793676, a Cooperativa demandada efetivamente abriu processo seletivo para admissão de 43 médicos Anestesiologistas no mês de janeiro de 2024, instituindo critérios objetivos de seleção, sendo de amplo conhecimento, consoante informado em feitos que tramitam por este Juízo, que não chegaram a ser ocupadas todas as vagas.

A opção, livremente feita pela profissional, em não se submeter à seleção realizada há um ano não autoriza que se determine judicialmente seu ingresso na entidade com dispensa de seleção, sob pena de desconsiderar as prerrogativas definidas no estatuto da Cooperativa, sufragadas pela jurisprudência consolidada no âmbito do STJ, no que tange à licitude de: a) exigência de prévia aprovação em processo seletivo como requisito para o ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico; e b) limitação, de forma impessoal e objetiva, do número de vagas no processo seletivo para ingresso em Cooperativa de Trabalho Médico, tendo em vista o mercado para a especialidade e o necessário equilíbrio financeiro da entidade.

Com essas considerações, entendo ausente a demonstração da probabilidade do direito alegado pela parte autora.

O mesmo se diga em relação ao perigo de dano ou risco ao resultado útil do processo, na medida em que a vedação de ingresso na cooperativa sem a realização de exame de admissão estatutário não inviabiliza o livre exercício profissional pela parte autora.

Isto posto, indefiro o pedido de tutela de urgência de natureza antecipada.

Cite-se a demandada, preferencialmente por meio eletrônico para apresentar resposta no prazo de 15 dias, sob pena de revelia.

Contestado o feito, intime-se o autor para se manifestar em 15 dias.

Intimem-se.

Natal/RN, 13 de fevereiro de 2025.

OTTO BISMARCK NOBRE BRENKENFELD Juiz de Direito (documento assinado digitalmente na forma da Lei n°11.419/06)